踔厉青锋 奋楫致远

　　——兴庆区选调生青年理论学习小组

　　首次学习活动顺利开展

　　为贯彻落实自治区、银川市选调生管理办法，兴庆区委组织部指导青年选调生组建理论学习小组，围绕党的创新理论，紧扣兴庆区发展实际与驻村工作实践，构建“理论学习+实践锻炼+调研提升”三位一体培养机制，着力锻造政治过硬、本领高强、作风优良的高素质选调生队伍。小组首次学习活动聚焦党的二十届四中全会和中央城市工作会议精神，结合一线驻村经历，开展深入学习和研讨交流。

　　胡金梅（兴庆区医疗保障局四级主任科员、挂职任通贵乡通贵村村主任助理）

　　通过学习党的二十届四中全会和中央城市工作会议精神，我深刻认识到，作为一名选调生，必须自觉主动加强理论学习，不断提升自身的政治判断力、政治领悟力、政治执行力，才能在基层复杂的实践中保持清醒的头脑和坚定的立场。同时，现场聆听在座选调生驻村期间的所见所闻，交流走访群众所遇的困惑，令人深受启发。基层乃政策落地“最后一公里”，更是国情课堂，在今后的工作中，更须俯身下沉、迈腿入户，察真实诉求，解具体难题，在一件件实事中锤炼本领，践行为民宗旨。

　　李怀智（兴庆区银古路街道办事处一级科员、挂职任月牙湖乡月牙湖村党支部书记助理）

　　党的二十届四中全会擘画了把制度优势转化为治理效能的蓝图，中央城市工作会议强调统筹生产、生活、生态布局，二者交汇于高质量发展主线。联系在任职村的工作实践，我认为要以水为脉，夯实产业根基。推广滴灌等节水技术，提升农业生产效率；探索建立“渠长+井长”管护双责任制，确保工程长期良性运行，用制度保运行、用技术提效益。要以水为景，擦亮生态底色。积极参与农业面源污染“源头减量—过程拦截—末端修复”全链条防控治理；探索建设生态沟渠，与乡村风貌管控提升相结合，实现“水清、岸绿、景美”相融相生。要以水为媒，提升治理效能。将用水指标分配、项目选址矛盾等纳入“四议两公开”程序，邀请水利站、司法所、村民代表联审联办，让治理过程成为凝聚共识、服务群众的过程。  

　　张强（兴庆区司法局四级主任科员、挂职任月牙湖乡海陶北村村主任助理）

　　聚焦党的二十届四中全会对乡村振兴的部署和驻村实践，结合驻村工作，我认为，入户走访贵“常”更贵“长”。入户走访是干群连心桥，但绝不是简单“刷次数”。要科学统筹频次，坚持节奏与实效并重，一次走访厘清一张清单、解决一批诉求，让群众从“被动应付”变“主动欢迎”，真正把功夫下到察实情、出实招、办实事上。扶贫贵在扶志，关键在“我要干”。振兴乡村，首在破“等靠要”思想。对有劳动能力者，在产业发展、就业岗位等方面精准帮扶，扶上马、送一程；对无劳动能力者，政策兜底保基本，但不养懒汉。让群众笃信，好日子是干出来的，幸福是奋斗出来的，切实提升群众脱贫内生发展动力。

　　苏嘉威（兴庆区纪委监委四级主任科员，四级监察官、挂职任月牙湖乡小塘村党支部书记助理）

　　结合驻村工作实际，就学习党的二十届四中全会和中央城市工作会议精神，我认为要坚守人民至上，坚持“进家门、听民声、察实情、办实事”，走访全村常住户，收集并协助解决群众急难愁盼问题，用脚步丈量民情，用汗水赢得信任。要锤炼履职本领。把基层当课堂、把群众当老师，深度参与乡村振兴档案规范、满意度提升、矛盾纠纷调解和惠民政策宣讲，在一次次实战摔打中练就开口能讲、动手能干、遇事能解的过硬功夫。要用熔炉淬炼初心。以党的二十届四中全会和中央城市工作会议精神为指引，扎根基层，纾民忧、解民困，锤炼意志、淬炼党性，在火热一线践行“请党放心、强国有我”的青春誓言。  

　　王燕（兴庆区司法局试用期人员<2025年新录用选调生>）

　　党的二十届四中全会强调“以人民为中心”，中央城市工作会议擘画“创新、宜居、韧性”城市，二者共同指出，基层司法行政工作要跳出就事论事的刻板思维，在防风险、保安全的同时，更要让法律服务有温度。面对群众，要用最朴素的方式开展普法工作，用乡音土语、以案释法，把条文讲成故事；下沉社区，参与修订村规民约，把“法律之盐”融入“治理大餐”；面对不便的群众，把帮扶岗位送上门；融合“智慧城市”建设，实现法律咨询、纠纷调解“掌上办”；推动“一站式”矛调中心，清单明责、一网流转，让群众“只进一扇门、最多跑一地”，切实用基层工作的“小作为”服务发展“大格局”。