去年以来，兴庆区以自治区实施基层党建“六项行动”为统领，建立健全社区组织链条，深化社区网格化管理，推进网格（小区）党支部、楼栋（院落）党小组实现全覆盖。激活基层党建工作、业务工作活力，提高社区管理科学化精细化水平。

　　网格化管理，延伸触角全覆盖

　　整合多方力量，充实社区管理服务队伍。充分发挥街道党工委、社区党委力量，依托各级机关单位党组织和在职党员“双报到、双报告”参与社区治理制度，将党员志愿者、社会志愿者、机关志愿者整合，定期开展常态化疫情防控、创建全国文明城市、乡村振兴等志愿服务活动，目前已建立“1+2+X”网格治理队伍798支。落实责任包抓，精准服务解决实际问题。建立县级领导包抓街道，街道班子成员包抓社区，街道工作人员包抓网格的三级包抓责任体系，确保网中有格、按格定岗，人在格上、事在网中，及时快速解决问题，精准服务。全面贯彻落实“1+4+N”“街道吹哨、部门报到”工作机制。目前，街道、社区、网格员三级“吹哨”累计达847余次，共解决天都十六区东区停车场管理、东环批发市场低效用地提档升级等问题693件。

　　下沉式工作，服务群众见实效

　　聚焦群众诉求，搭建居民自治平台。兴庆区让干部走出办公室，带着工作、带着问题走进群众中，在下沉中完成工作。今年4月份以来，开展“问需于民大走访”活动，入户走访比例达82%，以社区为单位形成居民需求清单，结合党史学习教育，制定“我为群众办实事”清单。兴庆区第一批项目清单共34件事项，截至目前，已完成24项内容。聚焦民生工作，办公桌搬到居民家门口。高质量打造集为老为小、医疗卫生、事务办理、文体娱乐等便民服务为一体的“精品”市民驿站18个，构建“15分钟城市基层党建活力圈、社区生活服务圈和网格化城市管理圈”。深化减负增效能，抓实社区工作事项准入清单24项，依托社区服务站，下沉社区公共服务事项33项，优化办理流程4个，减少办事环节20个，缩减办理天数110天，减少社区行政事务179项。

　　组团式服务，架起惠民服务“连心桥”

　　党建引领物业，织密服务群众网。探索“党建+物业”服务模式，深入实施基层治理“红色管家”工程，在每个街道打造2个“红色物业”、1个“红色业主委员会”示范点。目前兴庆区45个业委会中有红色业委会24个，303个物业服务企业中有红色物业50个，202个“两新”党组织中有红色新兴经济组织26个，指派党建指导员216名。整合业务服务，“社区+社会”惠民生。以“党建+共享”模式为切入点，最大限度整合驻区资源、最大力度深化联动融合，建立“一核统筹、联动发展”的社区发展工作思路，对上申请政策，对下整合惠民，街道党工委、各社区党委联合辖区企业资源共享，优势互补，开展义务理发、义诊、心理咨询等公益性服务活动，充分发挥“社区+社会”治理模式作用。目前，街道层面召开党建联席会议22次，签订一书三单162份，解决问题74个；社区层面召开党建联席会议281次，签订一书三单692份，解决问题383个。